2008年5月，西班牙邮政通过远程计算机中心对1000多名邮政员工进行了网络培训。该远程网络共有615个公共网络接入点，可提供教育培训及资料下载。网络培训首先在30个远程中心试行，然后逐步推广至全网。同时，西班牙邮政还为普通市民提供学习机会，市民可以通过网络培训学习办公自动化、互联网及语言等公共课程。

　　作为应对开放的、不断变化的邮政市场以及不断提高自身服务水平的有利保障，对员工的培训和教育一直是西班牙邮政的重要投资项目。在2008年的培训计划中，预计培训课程达到354门，培训人数达到11.5万，培训课时达到291万小时（比2007年增加23%）。

 

 

　　网络培训是西班牙邮政培训其6.7万员工的重要战略工具，有效克服了因工作地点分散造成的培训困难。在信息通讯技术、邮政运营以及产品服务部门，西班牙邮政已将网络培训作为员工上岗的必备条件。网络培训也非常受邮政员工的喜爱，学习人数从2003年的2321增加到2007年的55158。

 

　　西班牙邮政规模庞大、受众广泛的网络培训为欧洲各国的公司和机构树立了成功的典范，其培训项目还被 “欧洲网络培训会议” 选为成功的案例供与会代表交流、学习。同时，西班牙邮政的网络培训还与挪威的Post Office、波兰的DPD包裹服务公司一起入围世界邮政大奖（World Mail Awards）评选，实现了培训和业务发展的完美结合。